本网讯 为抢抓春季开学后促就业工作的关键期，千方百计开拓更多就业创业岗位和机会，全力促进学院2024届毕业生高质量充分就业，3月19日至21日，谢金生副院长率智能制造系副主任（主持工作）官飞，汽车电子教研室主任卫琳静，就业专员丁玲赴浙江石油化工有限公司开展访企拓岗促就业专项行动。

走访浙江石油化工有限公司

  在走访过程中，企业详细介绍了生产经营情况、未来发展规划以及人才需求和培养机制，并通过参观企业的工匠学院，就如何提升学生专业技能和综合素质，如何更好地满足企业用人需求、提升学生就业竞争力等问题进行了深入探讨。

了解企业生产经营情况和未来发展规划

福建林业职业技术学院智能制造系成为企业工匠学院的合作伙伴

  谢金生副院长表示校企双方在定向人才培养、实习基地建设、人才资源提升等方面可以开展深入合作，并希望企业能深度参与学院人才培养工作，提高学生的专业实践能力，更好地满足企业的用人需求，共谋人才发展新篇章。

深入企业工匠学院教学现场调研

  谢金生副院长一行还赴浙江机电职业技术学院参观学习专业实训室建设。浙江机电职业技术学院作为机电类高技能人才培养的重要基地，近年来在教学、科研及社会服务等方面取得了显著成绩。未来学院将借鉴浙江机电职业技术学院的先进经验，加强与企业的合作，完善实训设备配置，优化课程设置，提升教学质量，为培养更多高素质技术技能人才贡献力量。

  此次访企拓岗促就业行动不仅是一次深入了解企业需求、促进学生就业的实际行动，更是学院与企业之间加强合作、共同发展的重要举措。通过此次行动，为学生开拓了更多更好的就业岗位，也为学院与企业之间的深入合作奠定了坚实的基础。未来，智能制造系将继续保持与企业的紧密联系，不断跟进学生的就业情况，为企业提供更多优秀的人才资源。同时，也将进一步加强教育教学改革，提升人才培养质量，为社会输送更多高素质的技术技能人才。